Dengan ketidakpastian pasar kerja, memiliki resume terbaru yang mencerminkan pengalaman Anda tidak pernah sepenting ini. Saat Anda memperbarui CV Anda, Anda mungkin bertanya-tanya berapa lama resume Anda seharusnya dan apa yang harus disertakan.
Panjang resume Anda bergantung pada berapa lama Anda telah bekerja, jenis pekerjaan yang telah Anda lakukan, dan pekerjaan yang Anda lamar.
Di sini, kami akan memandu Anda tentang berapa lama resume Anda harus didasarkan pada kriteria yang berbeda. Itu termasuk rentang pengalaman Anda dan berapa lama Anda telah bekerja.
Berapa lama seharusnya resume?
Praktik Terbaik Panjang Resume
Meskipun tidak ada aturan keras dan cepat tentang berapa lama resume Anda seharusnya. Namun, ada panduan bermanfaat berdasarkan pengalaman Anda.
Semakin ringkas, semakin baik. Jika Anda memiliki pengalaman 0-5 tahun, membuat resume Anda sepanjang satu halaman seharusnya bekerja paling baik.
Aturan-aturan ini bervariasi seiring kemajuan karier Anda. Panjangnya berubah berdasarkan seberapa banyak informasi yang perlu Anda sertakan untuk peran yang Anda lamar.
Resume lulusan baru akan terlihat berbeda dari seseorang yang telah bekerja selama 20+ tahun.
Di sini, kami melihat bagaimana panjangnya dapat bervariasi karena peran yang Anda lamar.
Saat Anda baru memulai karir, menyusun resume bisa menjadi tugas yang menakutkan. Anda mungkin bertanya pada diri sendiri banyak pertanyaan tentang apa yang harus Anda sertakan dan berapa lama resume Anda seharusnya.
Saat mengirimkan resume Anda untuk peran level awal, panjang resume Anda berkorelasi dengan berapa tahun pengalaman yang Anda miliki. Satu halaman seharusnya berfungsi dengan baik jika Anda memiliki pengalaman kurang dari lima tahun.
Bahkan jika Anda memiliki beberapa pekerjaan atau pernah bekerja di perusahaan yang berbeda, Anda harus menggabungkan keahlian Anda ke dalam satu halaman. Anda dapat menghentikan magang atau pekerjaan yang tidak relevan dari musim panas yang lalu.
Alih-alih, fokuslah pada peran dengan pengalaman yang lebih relevan dan peran profesional penuh waktu Anda.
Peran tingkat menengah itu rumit, tergantung pada seberapa banyak pengalaman yang Anda miliki. Dengan pengalaman lebih dari 8 tahun, Anda dapat memilih untuk memiliki resume yang lebih panjang dari satu halaman, menjelaskan lebih lanjut tentang peran dan tanggung jawab Anda.
Namun, banyak manajer perekrutan lebih suka melihat kualifikasi Anda di satu halaman. Anda dapat memotong pengalaman karir awal yang tidak relevan. Anda juga dapat membuat daftar peran ini dengan poin-poin terbatas yang terkait dengan tanggung jawab Anda.
Ini memberi Anda lebih banyak ruang untuk fokus pada peran Anda yang lebih relevan.
Gunakan penilaian terbaik Anda untuk menyesuaikan resume dengan peran tersebut. Selektif dengan informasi yang Anda sertakan akan memamerkan jalur karier Anda sambil berfokus pada sorotan karier Anda.
Saat Anda naik dalam senioritas peran yang Anda lamar, Anda dapat menambah panjang resume Anda. Untuk peran kepemimpinan senior, Anda dapat memilih dua hingga tiga halaman.
Anda mungkin memerlukan ruang ekstra ini untuk berbagi tentang peran manajer atau kepemimpinan Anda sebelumnya.
Apa pun yang lebih panjang dari tiga halaman kemungkinan besar akan diabaikan oleh perekrut. Bahkan dengan ruang tambahan, Anda pasti ingin fokus pada hal-hal penting dalam karier Anda. Sertakan metrik yang terkait dengan pencapaian Anda yang dapat Anda kembangkan dalam wawancara.
Lebih dari delapan tahun pengalaman, kemungkinan besar Anda mengincar peran kepemimpinan. Dalam skenario ini, Zippia menyarankan untuk fokus pada 10-15 tahun terakhir Anda dari pengalaman kepemimpinan.
Resume akademik berbeda dari resume tradisional. Mereka memasukkan informasi tentang studi Anda, kursus, dan publikasi Anda di jurnal peer-review.
Untuk peran akademik, resume Anda harus lebih panjang dari dua halaman untuk menyertakan semua lisensi, paten, atau publikasi Anda. Resume akademik Anda bisa mencapai 15 halaman untuk mencerminkan pekerjaan yang telah Anda lakukan.
Di sini, Anda memiliki lebih banyak kebebasan dengan panjang dan dapat menggunakan penilaian terbaik Anda saat menyusun resume Anda.
Apakah Anda perlu menambahkan lebih banyak informasi atau mengurangi apa yang sudah Anda miliki, ada baiknya untuk melihat secara kritis resume Anda. Berikut adalah beberapa praktik terbaik sepanjang resume untuk membantu memandu Anda dalam proses revisi.
Jika Anda ingin memperbarui isi resume Anda, pastikan untuk membaca panduan kami di cara menulis resume. Jika Anda bingung dengan tata letak resume Anda atau ingin memperbarui desainnya, lihat beberapa resume kami template.
Kami cenderung ingin menuliskan semua fungsi pekerjaan kami untuk membuktikan bahwa kami mampu dan berkualitas saat melamar. Untuk mengurangi panjang resume Anda, gunakan pertanyaan-pertanyaan ini sebagai kerangka kerja yang baik:
Apakah semua poin-poin di resume saya relevan dengan deskripsi pekerjaan? Apakah saya terlalu menjelaskan salah satu fungsi pekerjaan saya di paragraf ringkasan saya? Apakah ada informasi yang berlebihan di resume saya? Bisakah saya menghapus poin-poin dan menambahkan informasi ini ke surat pengantar? Bisakah saya menghapus poin-poin dan mendiskusikan beberapa pengalaman saya dalam sebuah wawancara?
Saat mempertimbangkan panjang resume, pastikan Anda mencapai keseimbangan yang tepat dalam pemformatan. Anda masih menginginkan margin pada resume Anda, tetapi itu bisa tipis. Hindari spasi ganda, dan pertimbangkan untuk menggunakan font yang ringkas.
Anda bahkan dapat membuat font Anda lebih kecil, asalkan masih terbaca.
Anda harus memeras semua informasi Anda ke setiap ruang yang memungkinkan. Namun, pastikan untuk membuat hal-hal mudah dibaca dan menyenangkan untuk dilihat.
Diperkirakan bahwa manajer perekrutan hanya menghabiskan 7 detik melihat resume. Anda tidak ingin membebani mereka dengan informasi. Menyimpan informasi yang relevan.
Pastikan ada cukup jarak untuk kata-kata menonjol dan berbicara sendiri. Jangan memadati informasi Anda; manajer perekrutan mungkin sudah menutup resume Anda.
Menyesuaikan resume Anda adalah aturan umum yang baik saat melamar pekerjaan. Mencapai panjang yang sesuai untuk resume Anda hanya membutuhkan informasi dan pengalaman yang relevan. Berhati-hatilah dengan informasi yang Anda sertakan.
Pastikan Anda hanya menyertakan peran dan deskripsi yang relevan di resume Anda. Jika Anda melamar peran pemasaran, Anda tidak perlu menambahkan magang.
Ini membutuhkan kerja ekstra, tetapi setelah Anda menguraikan apa yang penting untuk pekerjaan yang Anda lamar, Anda dapat menyesuaikan resume Anda dengan hati-hati.
Anda akan tahu keterampilan atau sifat apa yang harus disorot, kata kunci apa yang digunakan, dan bagian mana dari latar belakang Anda yang paling menarik bagi manajer perekrutan.
Apakah meninjau resume yang sudah Anda miliki atau mulai dari awal, gunakan praktik terbaik ini untuk mengedepankan langkah terbaik Anda.
Resume yang dibuat dengan baik harus cukup panjang untuk menguraikan keterampilan dan kualifikasi Anda secara efektif, tetapi tidak terlalu panjang atau membosankan. Biasanya, satu hingga dua halaman akan berfungsi untuk sebagian besar lamaran pekerjaan.
Pada akhirnya, kuncinya adalah mencapai keseimbangan antara kedalaman dan keringkasan.
Berikan resume Anda kepada seorang teman untuk melihat apakah Anda telah mencapai keseimbangan yang tepat. Terkadang, yang Anda butuhkan hanyalah sepasang mata kedua.
Tanda tangan email berfungsi sebagai cara ampuh bagi individu dan bisnis untuk meninggalkan kesan abadi…
Apakah kesalahan 'ERR_SSL_VERSION_OR_CIPHER_MISMATCH' menghentikan Anda mengakses situs web WordPress? Kesalahan ini hanya terlihat saat mengunjungi…
Jika Anda adalah individu yang banyak akal dan berpikiran maju yang bekerja di bidang pemasaran,…
Siap menguasai Google Analytics 4 dengan sedikit bantuan dari MonsterInsights? GA4 adalah alat analitik yang…
Apakah Anda mencari cara untuk menerjemahkan plugin WordPress ke dalam bahasa Anda? Dengan menerjemahkan plugin…
Mencari solusi untuk hack redirect WordPress? ???????? Peretasan pengalihan WordPress sayangnya merupakan kejadian umum dan…